Finance et Comptabilité :
Rapprochements bancaires, reporting, suivi de la trésorerie.
Préparation et transmission des éléments au cabinet d'expertise comptable
Paiement des factures achats, fournisseurs, salaires...
Validation des notes de frais
Social RH :
Établissement des fiches de postes, mise en ligne et suivi des recrutements.
Établissement des promesses d'embauche et contrat de travail.
Signature des contrats, documents et tenue des fichiers salariés
Gestion et suivi des visites médicales.
Préparation des éléments de paie, suivi des paies et validation via le logiciel Payfit.
Onboarding / Offboarding des collaborateurs.
Déclarations diverses.
Office Management :
Gestion des achats, relation avec les fournisseurs, partenaires
Gestion du parc informatique
Organisation d'événements internes ou externes
Gestion des déplacements des salariés et dirigeant
Rédaction de courriers divers et gestion du courrier
Tenue documentaire des process sur Notion et dans le Drive interne de l’entreprise
• Minimum 5 ans d’XP obligatoire.
• Discrétion, sens de la confidentialité et de la confiance.
• Excellente rigueur.
• La connaissance de Payfit est un plus.
• Anglais (lu/écrit) obligatoire.
